Ihre Bewerbung
An erster Stelle steht Ihre Bewerbung – wir möchten wissen, wer Sie sind und was Sie in der Vergangenheit getan haben. Ihre Unterlagen dienen uns als ideale Grundlage für die nächsten, entscheidenden Schritte zu Ihrem nächsten Job.
>> Gerne geben wir Ihnen auch in einem praktischen CV-Screening Informationen und Tipps zur Verbesserung Ihrer Unterlagen
Qualifizierendes Interview
Im nächsten Schritt werden wir ein qualifizierendes Interview mit Ihnen führen – telefonisch, via Skype oder persönlich.
Dies dient uns zum beiderseitigen Kennenlernen sowie zur Einschätzung Ihrer Fähigkeiten und Vorstellungen. Nur wenn wir wissen, was Sie antreibt und was Sie sich wünschen, können wir ein entsprechendes Angebot unterbreiten.
Job-Angebote
Wenn wir wissen, wie Ihr nächster Karriereschritt bestenfalls aussehen soll, erhalten Sie passende Angebote von unserer Seite.
Das kann mitunter sehr schnell gehen, manchmal dauert es etwas länger, bis wir eine adäquate und wirklich zu Ihren Vorstellungen passende Joboption anbieten können.
Begleitung im Bewerbungsprozess
Sobald wir passende Optionen gefunden haben und mit Ihnen gemeinsam zu dem Schluss gekommen sind, eine Bewerbung bei einem unserer Kunden zu platzieren, werden wir Sie im gesamten Bewerbungsprozess begleiten.
Hierbei spielen Interviewvorbereitungen / -coachings sowie regelmäßige Feedbackrunden eine tragende Rolle.
Ihr Traumjob!
Natürlich ist erklärtes Ziel, Sie bei der Suche und dem Finden Ihres nächsten Traumjobs zu unterstützen. Wir freuen uns über jede Vermittlung!
Dabei ist für uns die beste Referenz, dass wir auch noch Jahre nach der Vermittlung mit unseren Bewerbern und Kandidaten in Kontakt sind und uns austauschen können.
Dilsad is one of the most professional and passionate recruiters. What I like about her is very warm followup and care in addition to fast and detailed work with a deep knowledge and experience in pharma industry and the international businesses. Thanks to her, I have got a chance to proceed to the next step of my career.
Dilsâd contacted me after I requested some details of a position. She was always very courteous, well prepared and perfectly organized. In the interviews she knows masterfully to play her role. She remains in the background when it is appropriate to do this and acts when it is necessary. Dilsâd has a good sense of people and situations. She responds accordingly spontaneously and correctly.
Whether it is about managers or specialists, I can recommend Dilsâd to both the managers who want to have good employees, but also to the talents that are looking for new challenges.
Nadja is a very enthusiastic person. She is friendly and it is easy to talk to her. During a recruiting process there are always stressful situations but Nadja helped me to prepare myself very good. I found her advices very useful and the stres become smaller.
She is consequent and do not give up easily. It makes her a very good consultant and advisor.